Månadsarkiv: augusti 2011

Avtalsgruppen

Postat den 25 augusti, 2011 av Anders Hedlund

Igår var det första mötet för avtalsgruppen efter sommaren. En av de frågor vi skulle göra klart var den förändring av ”kompetensstege” och lönesättning av instruktionsförare vi diskuterat och jobbat med i snart två år. Detta är en av de frågor som … Läs mer →

Publicerat i Instruktionsförare, Lagar & Avtal, Lokförare | Kommentarer inaktiverade för Avtalsgruppen

Hearing angående utredning av händelse med tåg 634 29 juni 2011

Postat den 22 augusti, 2011 av Erik Johannesson

Den 29 juni blev tåg 634 stående på spår 20 i Laxå pga att kontaktledningen brann av strax före tåget passerade slingan på väg ut mot Västra Stambanan. Det var alltså inte tåget som rev ledningen, utan lokföraren såg en … Läs mer →

Publicerat i Arbetsmiljö, Driftstöd, Fordonsledning, Lagar & Avtal, Lokförare, Lokledare, Ombordpersonal, Säkerhet på järnväg, Trafikledning, Underhåll av järnvägsfordon | Kommentarer inaktiverade för Hearing angående utredning av händelse med tåg 634 29 juni 2011

SEKO: ”Därför försvarar vi vår medlem på SJ”

Postat den 12 augusti, 2011 av Erik Johannesson

I förra veckan utsattes en av våra medlemmar för ett kraftfullt mediadrev. Det påstods att medlemmen ”slängt av” en 11-årig flicka från tåget i Kumla utan anledning. Vår medlems arbetsgivare, SJ, bidrog på ett tidigt stadium till att ytterligare förstärka … Läs mer →

Publicerat i Arbetsmiljö, Ombordpersonal, Säkerhet på järnväg | Kommentarer inaktiverade för SEKO: ”Därför försvarar vi vår medlem på SJ”

Varför bara krigsrubriker åt ena hållet?

Postat den 9 augusti, 2011 av Anders Hedlund

Jag pratade i dagarna med en av våra medlemmar som tyckte det var lite konstigt att det bara blir krigsrubriker och brösttoner så fort en SJ-medarbetare gjort något fel. När någon av våra resenärer gör något är det tyst i media … Läs mer →

Publicerat i Arbetsmiljö, Diverse, Lokförare, Ombordpersonal, Säkerhet på järnväg | Kommentarer inaktiverade för Varför bara krigsrubriker åt ena hållet?

Har anställda alltid rätt till fackligt stöd?

Postat den 7 augusti, 2011 av Erik Johannesson

Frågan om hur en anställd skall bedömas när det händer spektakulära händelser i arbetet har stått i fokus senaste dagarna. De absolut allra flesta inser givetvis att ingen människa med någon som helst självbevarelsedrift vill bli utsatt för ett mediadrev … Läs mer →

Publicerat i Arbetsmiljö, Lagar & Avtal, Ombordpersonal | Kommentarer inaktiverade för Har anställda alltid rätt till fackligt stöd?