Sök
Kalender
Förbund
SEKO SJ
SEKO-klubbar på SJ AB
Kategorier
- Arbetsmiljö (211)
- Avtal (1)
- Bransch spårtrafik (156)
- Centrala Mbl gruppen (18)
- Diverse (53)
- Driftstöd (24)
- Fordonsledning (14)
- Fordonsoperatörer (3)
- Försäljning (29)
- Instruktionsförare (9)
- Komfortoperatörer (3)
- Konflikt (1)
- Lagar & Avtal (158)
- Lokförare (151)
- Lokledare (13)
- Löneförhandlingar (91)
- Meddelande från admin (1)
- Medlem i facket (135)
- Medlemsvecka (3)
- Okategoriserade (85)
- Ombordpersonal (156)
- Planering och Trafikledning (47)
- Rekrytering av lokförare (4)
- Säkerhet på järnväg (53)
- Schema (9)
- Schemaändringskorridor (1)
- SEKO (152)
- SEKO SJ Nyttt (119)
- Seko Sjöfolk (1)
- Service (51)
- SJ AB (134)
- Spåra SJ (80)
- Spårtrafik (126)
- Städ av fordon (10)
- Tågtjänstfördelning (12)
- Tågtjänstförhandling (14)
- Tidningen Spårfel (1)
- Timlöner (8)
- Tjänstepension (1)
- Trafik (5)
- Trafikledning (28)
- Trafikpolitik (61)
- Traktamente (1)
- Turlistor (57)
- Underhåll av järnvägsfordon (13)
Inloggning och pren
Månadsarkiv: februari 2014
Seko SJ och de nu avslutade förhandlingarna med SJ om kommande personalminskningar.
SJ har inför och under de nu avslutade förhandlingarna framfört att det är nödvändigt med en omfattande översyn av den administrativa personalen för att minska overheadkostnaderna. I arbetet har också ingått att anpassa verksamheten till de krav som ställs utifrån … Läs mer
Publicerat i Arbetsmiljö, Bransch spårtrafik, Driftstöd, Fordonsledning, Försäljning, Lagar & Avtal, Medlem i facket, Ombordpersonal, Planering och Trafikledning, SEKO, SEKO SJ Nyttt, Service, SJ AB, Spårtrafik, Trafikledning, Trafikpolitik
Kommentarer inaktiverade för Seko SJ och de nu avslutade förhandlingarna med SJ om kommande personalminskningar.
Angående kunders bildpublicering av anställda på SJs Facebooksida
Seko SJ har nu tillskrivit SJs ledning med anledning av att ytterligare bilder på personal publicerats på SJs facebooksida av missnöjda kunder. Publicering som gjorts utan den enskildes medgivande och i mening att förstärka kritik gentemot företaget. Seko kräver nu … Läs mer
Publicerat i Arbetsmiljö, Bransch spårtrafik, Försäljning, Medlem i facket, Ombordpersonal, SEKO, SEKO SJ Nyttt, SJ AB
Kommentarer inaktiverade för Angående kunders bildpublicering av anställda på SJs Facebooksida
Förhandlingarna har idag avslutats mellan SJ och Seko om ny organisation för administrationen inom SJ.
Respektive ansvarig chef kommer i morgon torsdag den 20 februari att informera sin grupp/enhet om hur den nya organisationen ser ut på den egna enheten. SJ kommer att på fredag den 21presentera en övergripande information på företagsnivå. Seko SJ återkommer … Läs mer
Publicerat i Arbetsmiljö, Bransch spårtrafik, Medlem i facket, SEKO, SEKO SJ Nyttt, Service, SJ AB, Trafikpolitik
Kommentarer inaktiverade för Förhandlingarna har idag avslutats mellan SJ och Seko om ny organisation för administrationen inom SJ.
Seko reserverar sig mot SJs beslut att stänga Contact Center Tranås och 17 Resebutiker.
SJ har under förhandlingarna som nu avslutats rörande nedläggning av Contact Center Tranås och 17 Resebutiker inte kunnat ge Seko konkreta svar på ett stort antal frågor. Frågor som med stor sannolikhet kommer att vara olösta och skapa arbetsmiljöproblem när … Läs mer
Publicerat i Arbetsmiljö, Bransch spårtrafik, Försäljning, Lagar & Avtal, Medlem i facket, Ombordpersonal, SEKO, SEKO SJ Nyttt, Service, SJ AB, Spårtrafik, Trafikpolitik
Kommentarer inaktiverade för Seko reserverar sig mot SJs beslut att stänga Contact Center Tranås och 17 Resebutiker.
Varför det är viktigt att ha minst 3 veckors sammanhängande semester
Diskussionen i Hallsberg går varm angående det som står i ”Spåra SJ” angående 3 veckors samman-hängande semester. Som skyddsombud vill jag försöka förklara varför det är viktigt för fackföreningarna att stå upp för vårt avtal. Avtalet är framarbetat med enligt mig … Läs mer
Publicerat i Arbetsmiljö, Bransch spårtrafik, Lagar & Avtal, Lokförare, Medlem i facket, Ombordpersonal, Säkerhet på järnväg, SEKO, SEKO SJ Nyttt
Kommentarer inaktiverade för Varför det är viktigt att ha minst 3 veckors sammanhängande semester
Blogg nr1, 2014 från HSO Trafik
Då var det full fart igen efter julhelgerna och tiden flyger fram. Arbetsmiljöarbetet under januari månad var inriktat på lås byte på våra Rc Lok. SJ har valt att använda låscylindrar med samma nyckel som till handikappsliftarna på våra X2000. … Läs mer
Publicerat i Arbetsmiljö, Bransch spårtrafik, Driftstöd, Lokförare, Säkerhet på järnväg, SEKO, SEKO SJ Nyttt, SJ AB
Kommentarer inaktiverade för Blogg nr1, 2014 från HSO Trafik
SJs varsel
SJ varslade den 21 januari 453 personer om uppsägning. Varslet innebär i huvudsak att lägga ner 17 resebutiker, ett Contact Center samt relativt stora förändringar i bolagets administration. Beslutet att lägga ner Contact Center i Tranås fattades utan att bolaget … Läs mer
Publicerat i Arbetsmiljö, Bransch spårtrafik, Försäljning, Lagar & Avtal, Medlem i facket, SEKO
Kommentarer inaktiverade för SJs varsel
Frågor & Svar
I samband med att vi besökte styrelse och medlemmar på Contact Center i Tranås förra veckan märkte vi att det fanns en hel del frågor om uttag av semester under semesteråret 2014. Normalt sett har arbetsgivaren inte rätt att förlägga … Läs mer
Publicerat i Centrala Mbl gruppen, Diverse, Lagar & Avtal, Medlem i facket, SJ AB
Kommentarer inaktiverade för Frågor & Svar